Adjuntamos el acuerdo de la Mesa General de Negociación del Ayto. de Santander de fecha 19-10-2015 sobre adecuación de permisos y vacaciones conforme al RD Ley 10/2015, así como las compensaciones por acciones formativas fuera del horario de trabajo.

• Ver acuerdo.

Nuevamente los Policías Locales del turno de noche, se han visto obligados a acudir a los tribunales, defendidos por los letrados D. Javier Gómez Toribio de APLC-CSL y D. Francisco Salmón de UGT, ante una resolución de la Concejala delegada de Personal, la Sra. Ana González Pescador, totalmente injusta y discriminatoria, como ha reconocido la sentencia 248/2014 del Juzgado de lo Contencioso, referente a la compensación por trabajar las noches del 24 y 31 de diciembre de los años 2005 hasta el 2010, 9 años de deuda injustificada e incomprensible.-

La negativa del Ayuntamiento a pagar este dinero correspondiente a esas noches trabajadas por los policias, y la discriminación realizada por el propio Ayuntamiento que sí se las había abonado a los bomberos, ha tenido un claro reproche jurídico en la sentencia “ Pero lo cierto es que el Ayuntamiento ha mantenido una postura que ha generado una clara distinción entre los funcionarios del mismo Ayuntamiento ante idéntica situación, sin justificación alguna. A la hora de interpretar la norma, en vez de corregir posturas, ha mantenido un doble criterio injustificadamente.”

Varias partes de la misma sentencia habla de ” desigualdad, de dos posturas por parte del Ayuntamiento de discriminación, de falta de justificación, insostenible situación de desigualdad “, etc, la aplicada a los Policías del servicio de noche, frente a otros funcionarios que, con el mismo Acuerdo de funcionarios, se aplican criterios dispares y discriminatorios.

A pesar de que ya existía una sentencia firme que condenaba al Ayuntamiento al pago de estos servicios extraordinarios, no quiso acatar y aplicarla a todos los que estaban en la misma situación, obligando a los afectados a volver a acudir a los tribunales, que nuevamente resuelven a favor de los trabajadores y dando un varapalo al los responsables políticos del Ayuntamiento.-

Esta discriminación, resuelta ahora por los tribunales, es uno de los puntos existentes en el enfrentamiento que, actualmente, mantienen el servicio de noche de la Policía con los responsable políticos del Ayuntamiento que nos obligan a acudir a los juzgados en busca de un trato justo y adecuado frente a las fobias y desigualdades que nos aplican a base de Resoluciones y falta de dialogo.

Desde la Asociación de Policía Local de Cantabria, queremos denunciar el inicio del proceso de privatización de la Policía Local de Santander. La reciente aprobación de la Ley de Seguridad Privada, está permitiendo que funciones tradicionalmente desarrolladas por Policial Local y Nacional pasen a ser desempeñadas por vigilantes de seguridad, prueba de ello es el […]